Регіональний бізнес-тренер Чернігів

Основні вимоги:

вища освіта; досвід роботи тренером; бажано досвід в HR;

Компетенції:

відмінні комунікативні навички; педагогічні здібності; орієнтація на результат; грамотна мова; активна життєва позиція; проактивность;

Обов'язки:

Підтримка HR-політики в регіоні;

Відповідає за виконання HR KPI-регіоні;

аналіз потреб в навчанні, формування плану навчання продавців регіону;

підготовка передтренінгових і тренінгових матеріалів;

проведення аудиторних тренінгів для персоналу магазинів (продавці-касири, адміністратори, керуючі);

постренінговое супровід персоналу в магазинах;

польові візити в магазини, підвищення рівня сервісу в магазинах через навчання;

контроль навчання персоналу продукту, продажу;

організація навчальних заходів в регіоні,

Ми пропонуємо гідну заробітну плату, можливість професійного і кар'єрного зростання.

З питань працевлаштування звертайтесь за телефоном: 063-344-95-65 (з 9:00 до 18:00 крім вихідних)